Tag Archives | Pensioenleeftijd

De gemengde loopbaan: een kopbreker

De tijd toen mensen op jonge leeftijd ergens begonnen te werken en daar tot de pensioenleeftijd bleven, is al lang voorbij. Veel mensen blijven ook niet in hetzelfde stelsel. Een toenemend aantal van onze medeburgers heeft nu een carrière met periodes als werknemer, als zelfstandige en ja, zelfs ook als ambtenaar. Uit het jaarverslag van [...]

Lees meer

Hoe moet men zijn pensioen aanvragen als zelfstandige?

We hebben al gezien wat een bediende en een ambtenaar moeten doen om hun pensioen aan te vragen. Maar hoe zit het nu voor een zelfstandige? In tegenstelling tot de bedienden en de ambtenaren die op de wettelijke pensioenleeftijd van 65 jaar met pensioen wensen te gaan, moeten de zelfstandigen in hetzelfde geval wel een [...]

Lees meer

Hoe moet men zijn pensioen aanvragen als werknemer of ambtenaar?

Hoe men zijn pensioen moet aanvragen, hangt in ons land volledig af van het statuut dat men bekleedt. Zoals we gezien hebben, is dit enkel nodig wanneer men met vervroegd pensioen wenst te gaan. Wie op de wettelijke pensioenleeftijd van 65 jaar met pensioen wil gaan, moet geen aanvraag indienen, want de Rijksdienst voor Pensioenen [...]

Lees meer

Wat verandert er op 1 januari 2013 op het gebied van de pensioenen?

Ook op het gebied van de pensioenen voorziet het jaar 2013 ingrijpende veranderingen. En het is hierbij zeker niet gedaan. Er komt een aanpassing van de voorwaarden voor vervroegd pensioen. De leeftijds- en loopbaanvoorwaarden voor het vervroegd pensioen worden gradueel opgetrokken. De toegangsleeftijd voor vervroegd pensioen wordt stapsgewijs verhoogd om in 2016 op 62 jaar [...]

Lees meer

Vrij Aanvullend Pensioen voor Zelfstandigen (VAPZ)

Een Vrij Aanvullend Pensioen voor Zelfstandigen (VAPZ) is zonder meer de voordeligste formule voor een zelfstandige om een aanvullend pensioen op te bouwen. Wij leggen u uit waarom. Zelfstandigen in hoofd- en bijberoep (als ze sociale bijdragen betalen zoals een zelfstandige in hoofdberoep) en meewerkende echtgenoten kunnen een een VAPZ onderschrijven. U hebt de keuze [...]

Lees meer

Hoe kunt u uw nettopensioen berekenen?

Uw nettopensioen is niet uw brutopensioen. Daarom is het goed om even stil te staan bij de verschillende afhoudingen en enkele manieren om uw (verwacht) pensioen te berekenen. de bijdrage voor ziekte- en invaliditeitsverzekering (ZIV) Deze bedraagt 3,55 % van het brutobedrag van uw pensioen, op voorwaarden dat het totale maandelijkse brutobedrag van uw pensioenen [...]

Lees meer

Mag u bijverdienen als u met brug- of vervroegd pensioen gaat?

Een brug- of vervroegd pensioen cumuleren met een beroepsactiviteit is niet evident. We lichten alle modaliteiten voor u toe. Wie met vervroegd of brugpensioen is, en wat wil bijverdienen, moet zijn beroepsactiviteit aangeven: bij de Rijksdienst Voor Pensioenen voor wie een werknemerspensioen ontvangt bij de Rijksdienst voor de Sociale Verzekeringen der Zelfstandigen voor wie een [...]

Lees meer

Hoe moet u uw vervroegd pensioen aanvragen?

U wil met vervroegd pensioen gaan. Moet u zelf uw pensioenaanvraag indienen? En zo ja, wanneer en bij welke instantie? We zetten het voor u op een rijtje. Opgelet, de regeling verschilt naargelang het statuut dat u bekleedt. Werknemers met een hoofdverblijfplaats in België die de wettelijke pensioenleeftijd naderen, hoeven zelf geen pensioenaanvraag in te [...]

Lees meer

Wat is ‘halftijds’ brugpensioen?

In het verleden was het voor werknemers mogelijk, als aan een aantal voorwaarden voldaan was, om met ‘halftijds brugpensioen’ te gaan. Dat hield in dat de werknemer halftijds ging werken en bovenop zijn loon een werkloosheidsuitkering en een aanvullende vergoeding van zijn werkgever kreeg. Eén van de voorwaarden was dat de werknemer minstens 55 jaar [...]

Lees meer

Wat zijn de voorwaarden voor vervroegd pensioen?

De regering Di Rupo heeft met de pensionhervorming de voorwaarden voor vervroegd pensioen verstrengd. De tabel hieronder geeft u een overzicht van de leeftijds- en loopbaanvoorwaarden. Kalenderjaar   Minimumleeftijd   Minimumloopbaan   Uitzonderingen 2012 60 jaar 35 jaar (privé)/5 overheid   2013 60 jaar en 6 maanden 38 loopbaanjaren 60 jaar bij 40 loopbaanjaren 2014 61 jaar 39 [...]

Lees meer